Експерт із законотворчості
Alert
Vacancy
Стисла інформація про проект:
У 2020 році Координатором проектів ОБСЄ в Україні (далі – КПОУ) реалізується спільно та на користь Верховного Суду (далі – ВС) проект "Підтримка Верховного Суду у розвитку послідовної та прозорої судової практики" (далі – Проект), який стосується, серед іншого, питань надання доступу до юридичної експертизи та комунікаційних можливостей для просування реформи сторонам, зацікавленим у судовій реформі. Заходи Проекту включають компонент «Забезпечення експертної та матеріально-технічної підтримки Комісії з питань правової реформи (далі – КПР) для розробки законодавства». Одним із пріоритетних завдань КПР на сьогодні є розробка законодавчої бази для створення спеціалізованих судів. Для досягнення цієї мети КПОУ створить Робочу групу із законотворчості, яка надаватиме допомогу КПР у розробці законопроектів. КПОУ разом із КПР визначить конкретні сфери та рівень компетенції експертів. Експерти аналізуватимуть законопроекти, що стосуються створення спеціалізованих судів та надаватимуть висновки та / або проекти змін до законодавства. КПОУ розглядатиме зміни, внесені до проектів перш ніж подавати їх до КПР, щоб забезпечити відповідність зобов'язанням ОБСЄ та стандартам прав людини. КПКУ вимагатиме оцінювати гендерні аспекти законопроектів як невід’ємну частину прав людини. Беручи до уваги вищезазначене, КПОУ створить Робочу групу, що складатиметься з двох національних експертів для надання послуг згідно з вказаними нижче завданнями.
Будь ласка, зверніть увагу, що це короткострокове експертне завдання. Експерт працюватиме з дому, з можливістю подорожувати у разі необхідності.
Опис завдання:
Місцевий експерт з законотворчості виконуватиме такі завдання:
• Аналізуватиме запропоноване законодавство (законопроекти) на відповідність зобов’язанням ОБСЄ, законодавству України, а також найкращій міжнародній практиці та стандартам.
• Розроблятиме та надаватиме КПОУ висновки та / або проекти змін до законодавства з метою забезпечення їх відповідності із зобов‘язаннями ОБСЄ та стандартами прав людини.
• Виконуватиме інші завдання в межах компетенції місцевого експерта, які безпосередньо не згадані або перераховані вище, проте є необхідними та важливими для успішного досягнення цілей проекту.
• Ефективно співпрацюватиме з офіційними особами, персоналом та представниками КПОУ (якщо такі призначені), підрядниками та субпідрядниками (якщо такі будуть залучені до імплементації на будь-якій стадії виконання завдання місцевим експертом), бенефіціарами та виконавчими партнерами.
Вимоги до кандидатів:
• Вища юридична освіта, наявність наукового ступеню буде перевагою.
• Не менше 5 років професійного досвіду у сфері права та у сфері законотворчості.
• Досвід надання юридичних послуг уряду, міжнародним організаціям або міжнародним неурядовим організаціям.
• Досвід розробки методологій, підручників, практичних посібників тощо. Перевагою вважатимуться публікації у сфері публічного права.
• Добре знання сучасних правових механізмів та зарубіжного досвіду у зазначених вище сферах.
• Вільне володіння українською мовою; знання англійської мови є перевагою.
Рівень оплати:
У відповідності до шкали розцінок Координатора проектів ОБСЄ в Україні.
Посада лише для резидентів України. Для участі у конкурсі просимо використовувати систему подання заявок через мережу Інтернет, за адресою: https://jobs.osce.org; номер вакансії: VNUKRC00622. Кінцевий термін подання заявок: 31 серпня 2020 року. У разі виникнення труднощів у користуванні мережевою системою, Ви можете заповнити Анкету для подання заявки на вакансію в ОБСЄ, розміщену на сайті https://jobs.osce.org/uk/resources/document/anketa-na-vakansiyu, та надіслати її електронною поштою на адресу: oscepcu-recruitment@osce.org, зазначивши назву посади в анкеті та у темі листа. Заявки, отримані після зазначеної кінцевої дати, розглядатися не будуть. У зв’язку з великою кількістю заявок, ми будемо контактувати лише з кандидатами, запрошеними на співбесіду. Умови завдання та контракту можуть бути докладніше обговорені під час співбесіди.
ОБСЄ залишає за собою право повторно розмістити оголошення про вакансію, скасувати конкурс на заміщення вакансії, запропонувати посаду зі зміненими обов’язками чи з іншою тривалістю контракту.
ОБСЄ підтримує різноманітність та неупередженість у своїй кадровій політиці та заохочує як чоловіків, так і жінок з відповідними кваліфікаціями до подання заявок на вакансії в організації, незалежно від національності, релігії, етнічного або соціального походження.
Просимо зауважити, що ОБСЄ не вимагає жодних платежів на будь-якому з етапів подання або розгляду заявок.